2009年1月18日，，，集团公司举行2008年度员工述职大会，，，集团公司向导、各职能部分员工共82人加入了述职。。述职人就自己一年来的头脑、事情、清廉自律情形举行认真、周全的总结和剖析，，，同时深入剖析了自身保存的问题和缺乏，，，并连系现实对2009年的事情开展提出了思绪和步伐，，，对提高事情效果、立异事情要领等提出了建媾和意见。。在个人述职汇报的同时，，，由集团公司向导、各部分认真人及部分员工代表组成考评组，，，对述职情形举行了审核评分，，，并就事情情形和述职体现提出了客观的评价意见。。

通过此次述职考评，，，使宽大员工能够对个人上年度的事情学习情形举行周全认真的梳理总结，，，并从中发明自身的优势和缺乏，，，在以后的事情学习中加以牢靠和刷新。。同时，，，此次述职考评为全体员工提供了展示自我的时机，，，增进了公司向导对下属员工以及员工之间的相识，，，增进了部分及员工之间的交流，，，将对以后事情中团结协作、亲近配合爆发起劲的影响。。